LE PACTE
Une méthodologie, véritable contrat d'éfficacité
Préparation par une ingénierie pédagogique fondée sur l’écoute | |
Analyse du contexte, des motivations de votre demande de formation | |
Compréhension de vos objectifs de formation : besoins réels, savoir, technicité, comportement, résultats attendus, messages spécifiques à transmettre, attentes des participants et connaissance de leurs profils | |
Traduction des temps forts vécus en formation en progrès personnel, en motivation individuelle et collective, en structuration de bonnes pratiques professionnelles, dont la formation-action en situation de travail. Adaptation de nos interventions à votre organisation | |
Evaluation de l’impact de la formation. mesure du degré de maîtrise des nouveaux savoir-faire, évaluation des comportements, adéquation de l’action de formation à vos objectifs initiaux. Propositions d’actions complémentaires, de rappels, de plans individuels ou collectifs de suivi dans une perspective à moyen/long terme |
DéFINITION DE VOS ATTENTES - PERSONNALISATION - RéSULTAT
En 2022, la qualité de nos formations a été évaluée par les donneurs d'ordres avec une moyenne de 9,06 sur 10.